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2015-6-24 22:42| 发布者: 管律师| 查看: 14357| 评论: 0

摘要: 一大早,匆匆赶去深圳龙华新区的观澜仲裁庭,复印一份庭审笔录。 是一位尘肺四级伤残患者案件,老卢,老实巴交,临开庭了还想十万块跟厂里一次性了结算了,原因是老板也是老乡,不想搞得太僵,但老板可不这么想,坚 ...
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    一大早,匆匆赶去深圳龙华新区的观澜仲裁庭,复印一份庭审笔录。
    是一位尘肺四级伤残患者案件,老卢,老实巴交,临开庭了还想十万块跟厂里一次性了结算了,原因是老板也是老乡,不想搞得太僵,但老板可不这么想,坚持认为为老卢申报了工伤就是天大的人情了,还要再要补偿,那就法庭上见。结果案件仲裁基本没支持,一审却来了个大翻转,除了民事赔偿部分,其他有关劳动工伤待遇的绝大部分都支持了,是我历年来所办深圳职业病案件中罕见的大幅支持的案件。
    被支持的请求中,因用人单位未足额参保导致的伤残津贴差额一次性支持到退休,是继两年前尘肺病人老蒋案件之后又一例完全支持的,24万余元,数额不小,而入职时间也非常有意思,老卢最初是在老板东莞的小加工厂工作,几年后老板和深圳某厂合伙,东莞加工厂整体转入深圳厂,两年后深圳厂又分立,老卢又被“调动”到新设立的一家五金厂,入职时间究竟是从东莞加工厂起算,还是从转入深圳厂起算,或者是最近的那家新设五金厂起算呢?由于单位方面并未提供有效的入职材料,而多份内部行文中倒可看出工厂搬迁的脉络,于是一审判决果断支持了老卢的入职时间从东莞加工厂上班开始起算。惟一遗憾的是职业病危害岗位津贴,一审判决完全没有支持。
    于是老卢上诉。二审开庭不太复杂。庭后若干天后,主审法官来电就老卢的入职时间及岗位津贴交流,其特别注意到岗位津贴的时间段,看得出主审法官对职业病危害岗位津贴还是持肯定立场的,但领取岗位津贴时间如何算一时没确定,希望我能明确老卢请求的30个月津贴起止时间。一来二去,她希望我能将仲裁庭审笔录复印提供,以便准确掌握我方最初的立场。
    这是昨天的事。
    今早便去复印。台风雨,一路大塞车。往返一趟平时顶多两小时,今天费了整整一上午。回到办公室,赶紧联系主审法官。电话刚通,法官却说不需要笔录了。
    正纳闷中,法官详细介绍了深圳中院目前关于职业病案件审理的一些倾向性意见,不过,本案最终如何下判,她只字未露。
    她特别提到了职业病危害岗位津贴,肯定了我在职业病个案方面的一些工作,称中院目前正着手调研,准备就岗位津贴这个问题形成统一的指导意见,以指导今后的审判。
    听她这么一说,我连连称好。
    主审法官赶紧打断我,说先别急着叫好,未必是有利于你的代理的。然后又详细讲了很多她和她的同事对这一类案件的认识,大致是希望我能理解法院的工作。
    我耐心地等她讲完,然后说,我说好当然不是因为对我代理的当事人有好处就叫好,而是因为中院能够就某一个突出的问题认真对待,职业病危害岗位津贴,以及与职业病有关的很多法律问题,都亟需中院尽快研究,明确司法标准,统一裁判尺度。现在中院能对职业病危害岗位津贴进行统一,无论最终支持的尺度如何,我相信都会充分考量本地区实际情况,因此,对于这一权利的明确,和今后维权与司法的走向,无疑将起到非常重要的作用。从这个角度,我为中院叫好。
    虽然白辛苦了一上午,但从接连两天的交流中,我能感受到深圳中院和相关法官对于职业病案件的重视,事实上,从最初法官们对职业病民事赔偿的嗤之以鼻,到后来的愿意并且极其耐心地听取患方意见,到现在终于听到了将要针对职业病案件的某些问题出台指导意见,这个过程,我是完整地经历了,并且努力地推动过,哪怕目前不过刚开始,也无论眼下态势对职业病维权尚难谈及何等有利,形势毕竟在改变着,相信还会继续。(2015/6/24)



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